コンプライアンスの基本的な考え方
| ◆ | Jトラストグループでは、国内外の法令等の社会のルールを遵守するため、「グループコンプライアンス規則」を制定し、また、コンプライアンス・リスク管理委員会及びコンプライアンス責任者等を設け、グループ内におけるコンプライアンス・マインドの浸透及びコンプライアンス違反の防止を図るための取り組みを、グループ全体で実施しております。 |
贈収賄の禁止
| ◆ | 業務を遂行する上で特に重要と思われる問題に関して注意を要する事項をまとめた「グループコンプライアンス・マニュアル」において、過剰な接待贈答の禁止等を定めております。具体的には、顧客や取引先とは常識の範囲を超えるような贈答・接待の授受を行いません。また、公務員・みなし公務員に対しては贈答・接待等を一切行いません。さらに、金品や接待に限らず、不正な意図をもってその他の便宜供与又はその要求や約束を行いません。 |
コンプライアンス相談窓口
| ◆ | 「グループコンプライアンス規則」及び「グループコンプライアンス・マニュアル」に基づき、贈収賄を含むあらゆるコンプライアンス違反若しくはコンプライアンス違反の疑いのあると判断される事実又はその他企業倫理全般に関する通報先として、当社グループの役職員が利用できるコンプライアンス相談窓口を設置しております。コンプライアンス相談窓口には、当社グループ内にある「ＪＴＧ報告・相談窓口」と当社グループ外にあって弁護士が受け付ける「ＪＴＧ外部相談窓口」があり、実名・匿名のどちらでも利用できますが、通報者の氏名その他の情報等のプライバシー保護・機密保持は厳守され、通報者がコンプライアンス違反等を通報したことを理由として不利益な取扱いを受けることがないよう、通報者の保護を徹底しております。 |
腐敗防止違反
| ◆ | 2023年度において、腐敗防止に係る違反を起こした役職員及び腐敗に関する罰金・課徴金・和解金は発生しておりません。 |
政治献金
| ◆ | 2023年度において、政治活動に関する寄付は一切行っておりません。 |